جاري التحميل
Hero Background

أحمد حسن الزويد

خبير تعليمي واستشاري تطوير مناهج وبرامج تدريبية ومطور أعمال

أحمد حسن الزويد

أحمد حسن الزويد

خبير تعليمي واستشاري تطوير مناهج وبرامج تدريبية ومطور أعمال

المملكة العربية السعودية

النبذة


خبير تعليمي واستشاري تطوير مناهج وبناء برامج تدريبية ومطور أعمال، أمتلك خبرة ممتدة في تصميم الاستراتيجيات التعليمية والتدريبية وتحويلها إلى فرص استثمارية ناجحة،
شغوف بصياغة مستقبل التعليم والتدريب المؤسسي، وأركز على ابتكار برامج تدريبية متكاملة وتطوير حلول أعمال ذكية تضمن نمو المؤسسات التعليمية والتجارية،
متميز في سد الفجوة بين الأهداف الأكاديمية ومتطلبات سوق العمل من خلال بناء مناهج مبتكرة وتطوير شراكات استراتيجية تسهم في نمو المؤسسات وزيادة ربحيتها.
قائد محفز يجمع بين الرؤية التربوية والفكر الريادي لتحقيق التميز المؤسسي،
مهاراتي تجمع بين التخطيط الاستراتيجي، تصميم المناهج القائمة على الكفايات، وتوسيع نطاق الأعمال في قطاع التعليم والتدريب.

خبرات مهنية:

  •  تصميم وتطوير المناهج: بناء وتحديث المناهج التعليمية والبرامج التدريبية وفقاً لأحدث المعايير الدولية ومنهجيات التعليم القائم على الجدارات.
  • التحول الرقمي التعليمي: قيادة مشاريع تحويل المناهج التقليدية إلى محتوى رقمي وتفاعلي يتناسب مع بيئات التعلم الإلكتروني والمدمج.
  • إدارة المشاريع التعليمية: قيادة وإدارة دورة حياة المشاريع التعليمية والتدريبية (من التخطيط ودراسة الجدوى إلى التنفيذ والإغلاق) مع ضمان الالتزام بالميزانيات والجداول الزمنية.
  • تحليل الاحتياجات: إجراء دراسات تحليل الاحتياجات التدريبية (TNA) للمؤسسات والشركات لتصميم برامج مخصصة تسد الفجوات المهارية بدقة.
  • الاعتمادات والجودة: الإشراف على صياغة وثائق البرامج التعليمية ومراجعتها لضمان توافقها مع معايير الجودة والاعتمادات الأكاديمية والمهنية المحلية والدولية.
  • تأهيل المدربين (TOT): تصميم وتقديم برامج "تدريب المدربين" (Training of Trainers) لرفع كفاءة الكوادر التعليمية والتدريبية وتوحيد معايير الأداء.
  • تقييم الأثر التدريبي: ابتكار وتطبيق أدوات قياس وتقييم متطورة لقياس أثر البرامج التدريبية (ROI on Training) ومدى انعكاسها على أداء المؤسسات.
  • الاستشارات المؤسسية: تقديم استشارات استراتيجية للمدارس، المعاهد، والأكاديميات لتطوير خططها التشغيلية وتحسين بيئتها التعليمية.
  • تطوير الحلول المؤسسية (B2B): صياغة وتقديم العروض الفنية والمالية (RFPs) للشركات الكبرى والجهات الحكومية لتقديم حلول تدريبية مخصصة لموظفيها.
  • توسيع النطاق التجاري: دراسة وتحليل سوق التعليم والتدريب لتحديد الفرص الاستثمارية الناشئة وتحويل البرامج التدريبية إلى منتجات تجارية مربحة ومستدامة.
  • بناء الشراكات الاستراتيجية: عقد واتفاق شراكات وتحالفات ناجحة مع مؤسسات حكومية وخاصة، وجهات اعتماد دولية لتعزيز المكانة السوقية للمؤسسة.

شغفي يكمن في تحويل الأفكار والخطط التعليمية إلى واقع مؤسسي ناجح ومستدام، وأتطلع إلى فرص جديدة تتيح لي المساهمة في تصميم مناهج الجيل القادم، وقيادة فرق العمل، وتوسيع نطاق الأعمال في قطاع التدريب والاستشارات للوصول إلى آفاق جديدة من التميز، والتزامي الدائم هو تقديم قيمة مضافة حقيقية تجمع بين جودة المحتوى التعليمي وكفاءة الأداء التجاري. أنا على أتم الاستعداد للمساهمة في صياغة استراتيجيات تدريبية وحلول أعمال مبتكرة تدفع بمؤسستكم نحو الريادة والصدارة في سوق العمل.

 

ملف السيرة الذاتية